Moi(s) sans tabac 2017 auprès des salariés de la CPAM Rouen-Elbeuf-Dieppe

Susciter l'intérêt ou l'inscription à l'opération (stand d'information sur l'opération et ses outils, affichage, inviter les fumer à s'inscrire sur le site ou appli TIS...), Informer sur le tabagisme et le sevrage tabagique, Accompagner l'arrêt (consultation d'arrêt du tabac, remise d'un starter de 7 jours de TSN, atelier collectif etc.), Créer de l'engagement collectif (défi sportif, manifestation culturelle, concert, animation d’équipe, etc.)

1) Information de l'action mise en œuvre en interne dans le cadre de Moi(s) sans tabac de l'ensemble du personnel, via l'Intranet local.
2) Recrutement des salariés souhaitant arrêter de fumer et être accompagnés dans cette démarche via une invitation sur l'Intranet local à assister aux réunions d'information, avec inscription en ligne, puis invitation personnelle envoyée par le service de la formation professionnelle.
3) Organisation de réunions collectives d'information sur le tabac et les leviers d'arrêt (1 sur le site de Rouen, 1 sur le site de Dieppe), organisée et animée par le service prévention en collaboration avec le service de santé au travail, avec présentation d'un intervenant externe (Président du réseau Asthme 76 et ancien Chef de service pneumologie du CHU de Rouen). Présentation de Tabac Info Service et incitation à s'y inscrire. Proposition de suivi individuel par le service de santé au travail.
4) Déroulement des consultations individuelles avec le médecin du travail (et prescription de TNS éventuelle) et suivi par téléphone de l'ensemble des salariés ayant déclarés vouloir être accompagnés, par l'infirmière du service de santé au travail.

Réseau Asthme 76, AMSN (médecin du travail)

Outils de Santé publique France

Co testeur, Fagerstrom, TSN

Assurance Maladie, Régime général

* Indicateurs quantitatifs
- Nombre de personnes présentes à la réunion d'information (feuille de présence nominative avec émargement) : 21
- Nombre de personnes ayant déclaré être intéressées pour être suivies par le service de santé au travail (nombre de questionnaire individuel confidentiel complété et remis à l'infirmière) : 21
- Nombre de personnes ayant été suivies par le service de santé au travail : 23

* Indicateurs qualitatifs
- Suivi par le service de santé au travail sur la satisfaction des salariés concernant le dispositif d'accompagnement, sur leur arrêt du tabac ou pas, les difficultés rencontrées, leurs besoins pour la suite, etc., sur une période totale de 6 mois après les réunions d'information de début novembre 2017
- Points forts : présentation par le Président du réseau Asthme 76 et collaboration avec le service de santé au travail
- Point faible : difficulté de maintenir l'adhésion, la motivation des personnes
- Difficultés : Globalement sur le dispositif Moi(s) Sans Tabac : l'annonce des dates des évènements (notamment passage du Village dans les villes, à Rouen en l'occurrence) est trop tardive, ce qui ne nous a pas permis de nous y associer

Non

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