Dispositif d'Appui en Santé Mentale : DiASM
2016
Action chaînée avec : Dispositif d'Appui en Santé Mentale : DiASM - 2015
Porteur de l'action : VYV3 Pays de la Loire, Mutuelles
4 rue de l'Abbé Frémond , 49100 Angers
02 41 31 86 07
Porteur de l'action : Centre de Santé Mentale Angevin (CESAME), Etablissement de santé
27, Route Bouchemaine , 49130 Sainte-Gemmes-sur-Loire
02 41 80 79 08
Thème
Santé mentale
Programmes
-
Programme 11 : Faciliter l'accès à la prévention et aux soins des personnes en situation de vulnérabilité
Contexte
- Les personnes en situation de précarité présentent des difficultés psychologiques et un mal-être qui freinent leur insertion
- Les travailleurs sociaux sont démunis face à ces situations de souffrance psychique.
- Les travailleurs sociaux sont démunis face à ces situations de souffrance psychique.
Objectif de l'action
- Mieux appréhender la souffrance psychologique, les troubles du comportement et les troubles psychiatriques du public en situation de précarité sur l’agglomération angevine
- Développer un soutien spécialisé auprès des professionnels en charge de l'accompagnement de ces publics
- Développer un soutien spécialisé auprès des professionnels en charge de l'accompagnement de ces publics
Description
- Proposer des interventions directes individuelles ou collectives auprès des publics cibles
- Accompagner les professionnels à travers des temps d'étude de situations ou un appui sur les actions menées.
- Accompagner les professionnels à travers des temps d'étude de situations ou un appui sur les actions menées.
Partenaire de l'action
Conseil Départemental du Maine et Loire, CCAS Angers, CESAME, MDS ville d'Angers et couronne, CHRS Abri de la Providence, Mission locale, Ville d'Angers (direction de la santé publique), associations et structures d'insertion sociale, structures de soins
Année de début de réalisation
2016
Année de fin de réalisation
2016
Durée
12 mois
Fréquence
Suivie
Nombre de personnes concernées
1 462
Type d'action
Soutien aux équipes, Travail en réseau, Consultation ou accueil individualisé de prévention, Accueil, écoute, orientation
Outils et supports créés :
Plaquette à destination des professionnels
Outils et supports utilisés :
Fiche de saisine, les professionnels travaillent essentiellement sur la base d'entretiens individuels
Communication et valorisation de l'action
Le DiASM est représenté dans les instances et les groupes de travail dans lesquels la thématiqe de la santé mentale est centrale (comité départemental de santé mentale, hébergement et santé mentale...). Le DiASM a également édité des plaquettes d'information à destination des partenaires
Financeur
- ARS : 80 500 € €
- Collectivités territoriales
- - Communes et intercommunalités : 9 000 € €
- - Conseils départementaux : 93 000 € €
- Etat
- - DRJSCS : 1 500 € €
- Autre : ONDAM : 171 800 € €
Evaluation de l'action
- 58 permanences proposées (5 au CCAS d'Angers, 7 à la MDS Angers Centre, 1 à la MDS Angers Sud, 5 à la MDS Angers Est, 3 à la MDS Angers Ouest, 3 à la DMS Angers couronne Nord, 3 à la MDS Angers couronne Sud), 5 à la mission locale angevine, 13 au CHRS, 1 dans les rues du centre-ville et 2 au SAAS.
- 797 personnes vues en entretien (hors SAMU social)
- 254 personnes revues au moins 3 fois
- 493 nouvelles personnes touchées par le dispositif en 2016
- Problématiques soulevées : majoritairement souffrance psychique ou mal-être psychologique, mais également troubles de santé avérés, difficultés sociales et familiales
- 60% des orientations proposées par le DiASM vers secteur psychiatrique et/ou généraliste, 30% vers services sociaux ou médico-sociaux, 7% vers des services tels que structures des loisirs, maternité...
* ATOUTS OBSERVÉS
- Fiche de saisine mise en place en2015 est aujourd'hui intégrée dans les pratiques. Les professionnels de terrain contactent désormais quasi systématiquement le DiASM par l'intermédiaire de cette fiche
- Equipe caractérisée par sa pluridisciplinarité, une stabilité dans les effectifs et une continuité de l'équipe permettant une bonne visibilité du dispositif sur le bassin angevin
- Partage d'une expertise
- 797 personnes vues en entretien (hors SAMU social)
- 254 personnes revues au moins 3 fois
- 493 nouvelles personnes touchées par le dispositif en 2016
- Problématiques soulevées : majoritairement souffrance psychique ou mal-être psychologique, mais également troubles de santé avérés, difficultés sociales et familiales
- 60% des orientations proposées par le DiASM vers secteur psychiatrique et/ou généraliste, 30% vers services sociaux ou médico-sociaux, 7% vers des services tels que structures des loisirs, maternité...
* ATOUTS OBSERVÉS
- Fiche de saisine mise en place en2015 est aujourd'hui intégrée dans les pratiques. Les professionnels de terrain contactent désormais quasi systématiquement le DiASM par l'intermédiaire de cette fiche
- Equipe caractérisée par sa pluridisciplinarité, une stabilité dans les effectifs et une continuité de l'équipe permettant une bonne visibilité du dispositif sur le bassin angevin
- Partage d'une expertise
Secteur d'activité
Centre communal d'action sociale, Ets et services médico-sociaux personnes en difficultés spécifiques (CHRS, LHSS...), Intervention dans les rues (maraude...), Local d'association, Structures d'accueil pour les jeunes (ML, PAEJ, ESJ, MDA...)
Lieu d'intervention
CCAS ville d'Angers, MDS Angers Centre, MDS Angers Est, MDS Angers Ouest, MDS Angers Sud, MDS Angers couronne Nord et couronne Sud, Mission Locale Angevine, CHRS, rues du centre ville d'Angers
Commune
Angers
Niveau EPCI
CU Angers Loire Métropole
Plan national
PRECARITE - Stratégie d'actions en matière de santé et de précarité, SANTE MENTALE - Plan psychiatrie santé mentale
Action(s) lolf
PSS 12. Accès à la santé et éducation à la santé, PSS 12.2 Santé des populations en difficulté, PSS 14. Prévention des maladies chroniques et qualité de vie des malades, PSS 14.4 Santé mentale
Catégorisation
A1
Développement d'offres de promotion de la santé
Développement d'offres de promotion de la santé
A2
Représentation d'intérêts, collaboration entre organisations
Représentation d'intérêts, collaboration entre organisations
A3
Mobilisation sociale
Mobilisation sociale
A4
Développement de compétences personnelles
Développement de compétences personnelles
B1
Offres en matière de promotion de la santé
Offres en matière de promotion de la santé
B2
Stratégies de promotion de la santé dans la politique et les institutions
Stratégies de promotion de la santé dans la politique et les institutions
B3
Potentiel social et engagement favorables à la santé
Potentiel social et engagement favorables à la santé
B4
Compétences individuelles favorables à la santé
Compétences individuelles favorables à la santé
C1
Environnement physique favorable à la santé
Environnement physique favorable à la santé
C2
Environnement social favorable à la santé
Environnement social favorable à la santé
C3
Ressources personnelles et types de comportement favorables à la santé
Ressources personnelles et types de comportement favorables à la santé
D
Augmentation de l'espérance de vie en bonne santé - Amélioration de la qualité de vie - Diminution de la morbidité et de la mortalité (liée à des facteurs de risque)
Augmentation de l'espérance de vie en bonne santé - Amélioration de la qualité de vie - Diminution de la morbidité et de la mortalité (liée à des facteurs de risque)