Surveillance épidémiologique des MCP (Maladies à Caractère Professionnel) - Les Quinzaines 2008/ 2009

2008

Action chaînée avec : Surveillance épidémiologique des MCP (Maladies à Caractère Professionnel) - Les Quinzaines 2006/ 2007 - 2006

Thème
Santé au travail
Programmes
    Programme : Plan Régional Santé au Travail 2005-2009
Contexte
En 2003, un projet pilote de surveillance épidémiologique des maladies à caractère professionnel (MCP) était initié dans la région des Pays de la Loire. Ce programme était étendu à la région Midi Pyrénées en 2005, aux régions PACA et Poitou Charente en 2006, à l'Alsace et à la Franche Comté en 2007.
Le programme se déroule dans le double cadre du plan Santé Travail 2010 2014 et de sa déclinaison régionale.
Objectif de l'action
* Objectif général
- Surveiller l'état de santé des salariés de la région PACA

* Objectifs opérationnels
- Recenser de manière exhaustive les MCP diagnostiquées au cours de la Quinzaine
- Estimer la prévalence des MCP observées par les médecins du travail, par sexe, âge, profession et secteur d’activité
- Fournir des indicateurs pour l’évolution des tableaux de MPI (maladies professionnelles indemnisables)
- Mesurer et comprendre la sous-réparation des MP
- Repérer l’éventuelle émergence de phénomènes sanitaires associés à l’activité professionnelle

* Retombées régionales
- Favoriser la participation des Services de Santé au Travail à la veille sanitaire (2 quinzaines / an)
- Encourager les médecins du travail à signaler les MCP rencontrées
- Publier annuellement les indicateurs régionaux (plaquettes)
- Permettre le rapprochement des différents acteurs en santé-travail de la région (Médecins du travail, Direccte, ARS, InVS, ORS…)
Description
* Mise en place de campagnes de signalements de toutes les maladies ou symptômes considérés par les médecins du travail comme ayant un lien avec l'activité du salarié et qui n'ont pas fait l'objet d'une réparation en maladie professionnelle.

* Recueil
- Repose sur un réseau sentinelle de médecins du travail volontaires
- Pour tous les salariés ayant bénéficié d'une visite médiale pendant la quinzaine
- Campagnes de courte durée, 2 semaines consécutives par semestre

* Informations recueillies
- Caractéristiques socioprofessionnelles (âge, sexe, CSP, secteur d'activité ...)
- Description de la pathologie et agents d’exposition professionnelle (cas)

Partenaire de l'action
Médecins du travail, Inspecteurs du travail, ARS PACA, Direction régionale des Entreprises, de la Concurrence, de la Consommation, du Travail et de l'Emploi Provence-Alpes-Côte d'Azur (DIRECCTE PACA)
Année de début de réalisation
2008
Année de fin de réalisation
2009
Durée
24 mois à partir de début 2008
Fréquence
Suivie
Public
Professionnels de santé, Autre profession
Nombre de personnes concernées
192 personnes
Type d'action
Communication, information, sensibilisation, Etude et recherche, Production, analyse ou valorisation d'outil, Travail en réseau, Etude de besoins - diagnostic
Outils et supports créés :
Les maladies à caractère professionnel. Résultats des quinzaines MCP 2008 et 2009

Ouvrage

Institut de veille sanitaire, Cellule interégionale d'épidémiologie (Cire) Sud, Direccte PACA

Cet ouvrage présente les résultats des Quinzaines de signalements organisées dans le cadre de la surveillance épidémiologique des maladies à caractère professionnel


Plaquette "Résultats des quinzaines MCP 2008 et 2009" Actes de colloque
Outils et supports utilisés :

Plaquette et power point
Communication et valorisation de l'action
Publication des résultats par l'Institut de veille sanitaire
Financeur
  • Etat : ARS PACA, Direction régionale des Entreprises, de la Concurrence, de la Consommation, du Travail et de l'Emploi Provence-Alpes-Côte d'Azur (DIRECCTE PACA), InVS €
Evaluation de l'action
* Indicateurs quantitatifs
- Nombre de médecins du travail ayant participé à au moins une quinzaine : 192 en 2008 et 109 en 2009, sur les 675 médecins de la région
- Taux de participation : 28% en 2008, 15% en 2009
- Nombre de quinzaines réalisées : 2 en 2008 et une en 2009
- Nombre de non-reconnaissance de maladies à caractère professionnel

* Indicateurs qualitatifs
- Motif de non reconnaissance
Lieu d'intervention
L’ensemble des services interentreprises et d'entreprises, services de santé au travail
Niveau géographique
Régional
Plan national
TRAVAIL - Plan Santé au travail (2005-2009)
Catégorisation
A1
Développement d'offres de promotion de la santé
A2
Représentation d'intérêts, collaboration entre organisations
A3
Mobilisation sociale
A4
Développement de compétences personnelles
B1
Offres en matière de promotion de la santé
B2
Stratégies de promotion de la santé dans la politique et les institutions
B3
Potentiel social et engagement favorables à la santé
B4
Compétences individuelles favorables à la santé
C1
Environnement physique favorable à la santé
C2
Environnement social favorable à la santé
C3
Ressources personnelles et types de comportement favorables à la santé
D
Augmentation de l'espérance de vie en bonne santé - Amélioration de la qualité de vie - Diminution de la morbidité et de la mortalité (liée à des facteurs de risque)
Type de porteur
Préventeur institutionnel
Thèmes
Veille sanitaire, Suivi médico-professionnel
Populations visées par l’action au sein de l’entreprise
Direction, Encadrement intermédiaire, Salariés et agents publics, Intérimaires, Apprentis
Bénéficiaires
Entreprises, Préventeurs
Entreprises visées par l'action
Tout type d’entreprise
Secteurs d'activités
Tout secteur