Prévention des risques dans la grande distribution (supermarchés et hypermarchés)

2011

Action chaînée avec : Prévention des risques dans la grande distribution (supermarchés et hypermarchés) - 2010

Porteur de l'action : Caisse d'Assurance Retraite et de la Santé Au Travail du Sud-Est (CARSAT-Sud Est), Assurance Maladie

Président : Aline MOULIN

35 rue George, Marseille

08 21 10 13 13

http://www.carsat-sudest.fr

Thème
Santé au travail

Programmes
    Programme : Plan Régional Santé au Travail 2010-2014
  • Objectif Axe 2 : Poursuivre une politique active de prévention des risques professionnels

Contexte
La Grande Distribution est un secteur d’activité a forte sinistralité. La Caisse Nationale d’Assurance Maladie des Travailleurs Salariés (CNAM-TS) a souhaité mobiliser le réseau prévention de 2009 à 2012 sur cette problématique. La Grande Distribution fait l’objet au niveau national d’un Plan National d’Actions Coordonnées, à savoir une stratégie d’actions déployée simultanément dans toutes les régions et a été déterminée comme secteur d’activité prioritaire.

Objectif de l'action
* Objectif général
- Réduire les accidents du travail et maladies professionnelles et améliorer les conditions de travail des salariés dans les réseaux de Grande de distribution (supermarchés et hypermarchés)

* Objectif opérationnel
- Agir sur les risques liés à la manutention, circulation et stockage sur les postes d’encaissement (charges de moins de 8 kg) de 60 entreprises

Description
* Réalisation de visites dans les entreprises
- Promotion de auprès des grandes enseignes de la Grande Distribution
. l’utilisation des tires palettes électriques grande levée
. la suppression des manutentions de plus de 8 kg aux postes d’encaissement
. l’organisation des réserves

* Signatures de conventions avec l’institution
- Intégration de la prévention dés la conception de tout ou partie des lieux de travail (supermarchés et hypermarchés)

* Participation à la création du site Internet « Agrobat »

Partenaire d'action
Les enseignes de la Grande Distribution ; Mutualité Sociale Agricole (MSA) ; Ministère de l'agriculutre, de l'agroalimentaire et de la forêt

Année de début de réalisation
2011

Année de fin de réalisation
2011

Durée
12 mois (de janvier 2011 à décembre 2011)

Fréquence
Suivie

Public
Autre profession

Type d'action
Communication, information, sensibilisation, Production, analyse ou valorisation d'outil, Appui et/ou suivi en méthodologie et évaluation

Outils et supports utilisés :
Agrobat

Site internet

Ministère de l'agriculutre, de l'agroalimentaire et de la forêt ; Caisse Nationale de l'Assurance Maladie des Travailleurs Salariés (CNAMTS) ; Mutualité Sociale Agricole (MSA)

Agrobat.fr

Ce site s'adresse aux professionnels, maitres d'ouvrage, maitres d'œuvre, architectes et concepteurs de locaux agroalimentaires. La protection de la santé des salariés et celle des consommateurs ont souvent été opposées. Les choix de conception des lieux de travail déterminent fortement le niveau de sécurité apporté aux salariés, ainsi que le niveau d’hygiène requis pour la production.


Recommandations CNAM-TS R 440, Supports nationaux Institutionnels

Communication et valorisation de l'action
Communication évènementielle autour de la signature des conventions ; Publication périodique d'un flash-info sur agrobat.fr

Financeur
  • Assurance Maladie

Evaluation de l'action
* Indicateurs quantitatifs
- Nombre d'entreprises touchées en 2011 (Action sur les tire-pals grande levée rayon légumes et liquides) : 136 pour un objectif de 60 entreprises au départ

* Indicateurs qualitatifs
- Atteinte des objectifs et au delà

Secteur d'activité
Lieu de travail

Lieu d'intervention
Entreprises

Niveau géographique
Régional

Plan national
TRAVAIL - Plan Santé au travail (2010-2014)

Catégorisation
A1
Développement d'offres de promotion de la santé
A2
Représentation d'intérêts, collaboration entre organisations
A3
Mobilisation sociale
A4
Développement de compétences personnelles
B1
Offres en matière de promotion de la santé
B2
Stratégies de promotion de la santé dans la politique et les institutions
B3
Potentiel social et engagement favorables à la santé
B4
Compétences individuelles favorables à la santé
C1
Environnement physique favorable à la santé
C2
Environnement social favorable à la santé
C3
Ressources personnelles et types de comportement favorables à la santé
D
Augmentation de l'espérance de vie en bonne santé - Amélioration de la qualité de vie - Diminution de la morbidité et de la mortalité (liée à des facteurs de risque)

Observation
Carine KIEFFER carine.kieffer@carsat-sudest.fr

Justification de l'action
Recherche / biblio / étude / statistiques

Type de porteur
Préventeur institutionnel

Type porteur précision
Assurance Maladie (Direction des Risques Professionnels)

Thématiques santé au travail
Evaluation et prévention des risques (action visant indifféremment tous les risques), Evaluation et prévention d’un risque professionnel spécifique

Risques professionnels spécifiques
Troubles Musculo Squelettiques

Risques professionnels précision
Prévention des risques liés à la circulation d’engins, aux incendies dans les réserves, à la manutention manuelle des marchandises, prévention des chutes de hauteur ou des chutes d’objets dans les réserves

Populations visées par l’action au sein de l’entreprise
Salariés et agents publics

Bénéficiaires
Entreprises

Entreprises visées par l'action
Entreprises de plus de 50 salariés

Secteurs d'activités
Commerce ; réparation d'automobiles et de motocycles